【朗朗长安】全员社群系列第五期 ——天朗控股集团直属部门及分子公司社群基础培训圆满结束
2019年10月15日4104浏览
为贯彻实施“全员社群”的核心理念，10月11日，集团社群管理部组织举办了【朗朗长安】全员社群系列第五期——天朗控股集团直属部门及分子公司社群基础培训交流会议。集团各直属部门及各分子公司经理级以上悉数到场，通过本次面对面的分享交流，参会人员对“全员社群”工作有了更全面、更深刻的认知和理解。
社群管理部梁军分别从社群的定义、社群的意义、各部门及分子公司做社群的价值，及各部门社群后期如何运营等方面，对【朗朗长安】全员社群，做了深入的解读，通过国内外不同领域优秀社群案例的分享和剖析，使大家更加清晰地理解了“全员社群”的理念和价值，以及接下来各部门及各分子公司在社群运营方面的方式和方法。
最后，参会人员一起对集团目前的重点项目进行了学习，在朗朗长安的倡导下，鼓励各部门及分子公司的各类社群活动积极与集团各产业板块、各项目相结合，搭建携手共赢的良好发展模式。
朗朗长安要真正实现的“全员共识、全员价值”，需要集团全员付诸实践，在实践中探索前行，逐步形成“共融、共建、共享”的发展模式，助力朗朗长安“全员社群”的发展壮大和价值提升。
